Протокол об административном правонарушении был составлен сотрудниками отдела по вопросам миграции ОМВД России по Пермскому району. Согласно материалам дела, организация привлекла к трудовой деятельности иностранного гражданина, который не имел разрешительных документов на осуществление трудовой деятельности.

В суде адвокат компании с протоколом об административном правонарушении не согласился. По версии защиты, организация не оформляла трудовые отношения с иностранцем: к работам его привлек главный инженер, поэтому ответственность должна лежать именно на нем.

«Пермский районный суд Пермского края счел эти доводы неубедительными и признал организацию виновной в совершении административного правонарушения, поскольку компания не приняла всех необходимых мер для соблюдения законодательных норм. По решению судебного органа организации назначено наказание в виде административного штрафа в размере 125 000 рублей», - прокомментировали в Пермском краевом суде.

Постановление Пермского районного суда Пермского края вступило в законную силу.